朝礼の企画で、いいネタがある方、教えてください。ただし、司会者のスピーチなど一人がするものではなく、参加者全員でできることがいいです。

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  • 登録:2005/04/04 21:30:19
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回答(12件)

id:Junco_junko No.1

Junco_junko回答回数225ベストアンサー獲得回数42005/04/04 21:42:52

ポイント13pt

http://www.jagat.or.jp/about/pi/id884.htm

�����͕K�v��

朝礼の企画

月曜日だと週末何してた?

金曜日だと週末なにする?

でみんな参加できたりしてます。

id:tsukamoto

ありがとうございます。

ですが、できれば朝礼の目的(経営者感覚を養う、仕事へのやる気を起こさせる・・・など)に沿った企画がいいです。

はじめに書いておけばよかったですね。すいません。

2005/04/04 21:53:47
id:hamao No.2

hamao回答回数3293ベストアンサー獲得回数402005/04/04 21:50:53

ポイント13pt

http://www13.plala.or.jp/JapanReadiness/body14.htm

企業活性化と変革の最短コース!「やる気が出る朝礼訓練 」

これ、管理者研修でもやるんですけど、実際はその日の業務予定を一人30秒くらいで言ってもらうともう5分くらいかかってしまって…

このページ、講習を受けなくても全て分かってしまうような気もする

id:tsukamoto

ありがとうございます。引き続き募集します。

2005/04/04 21:55:26
id:sami624 No.3

sami624回答回数5245ベストアンサー獲得回数432005/04/04 22:00:36

ポイント13pt

URLはダミーです。

人数にもよりますが、週明けに①1週間の予定②内効率化施策③内コスト削減施策④業務運営方針における自分のミッションを発表する。

我社は週末の定時から30分程度でグループ別にやってます。朝会は時間の関係で、司会者がポイントを発表するというのが短時間で出来て良いですね。顧客から電話が入る前に一段落する上でも、早朝の貴重な時間を潰したくないというのが、当社の企画グループの発想です。

時間はかかりますが、我社の夕会プランは業務運営に関わる認識の強化に役立ちます。

id:tsukamoto

ありがとうございます。引き続き募集します。

2005/04/04 22:04:11
id:youkan_ni_ocha No.4

youkan_ni_ocha回答回数379ベストアンサー獲得回数02005/04/04 22:25:44

ポイント13pt

http://www.hatena.ne.jp/1112617819

人力検索はてな - 朝礼の企画で、いいネタがある方、教えてください。ただし、司会者のスピーチなど一人がするものではなく、参加者全員でできることがいいです。..

問題になってる案件について、担当グループごとに報告してもらう。長くなりそうな時は、今日はあなた、明日はあなたという具合に分ける。発表の後に、コメントが出るようにうまく誘導する。

id:tsukamoto

ありがとうございます。

わがまま言って申し訳ないのですが、できれば15分ぐらいでできるものがありがたいです。

引き続きお願いいたします。

2005/04/04 22:40:56
id:yuppia No.5

yuppia回答回数345ベストアンサー獲得回数02005/04/04 22:38:09

ポイント13pt

http://www.rajio-taiso.jp/

全国ラジオ体操連盟ホームページ

ラジオ体操と声だしはどうですか。

id:tsukamoto

ありがとうございます。引き続きお願いいたします。

2005/04/04 22:42:29
id:hanahana8787 No.6

hanahana8787回答回数325ベストアンサー獲得回数12005/04/04 23:15:48

ポイント13pt

http://www.hatena.ne.jp/1112617819#

人力検索はてな - 朝礼の企画で、いいネタがある方、教えてください。ただし、司会者のスピーチなど一人がするものではなく、参加者全員でできることがいいです。..

URLはダミーです


全員=何人なのかが不明ですが、

今日/今週中に達成したいことをひとりひとつ提示するというのはどうでしょう?

ちいさいことでも、おおきいことでも、実現できそうなことを1つだけみなさんの前で発表することで目標意識の向上、なによりポジティブシンキングに繋がります!

id:tsukamoto

なるほど・・それもよさそうですね。やってみます。引き続きお願いします。

2005/04/04 23:19:12
id:castle No.7

castle回答回数1011ベストアンサー獲得回数122005/04/04 23:23:05

ポイント12pt

http://www.hatena.ne.jp/ダミー:detail]

○○でありがとう朝礼

その日一日の終わりに「~でありがとう」と言われるよう頑張ります、という目標を述べさせるとか。

半分ネタというかコミュニケーションのような雰囲気で。

id:tsukamoto

ありがとうございます。引き続きお願いいたします。

2005/04/04 23:35:32
id:Randa No.8

Randa回答回数156ベストアンサー獲得回数02005/04/04 23:33:47

ポイント12pt

まず体操するのが良いと思います。出来れば歌いながらする体操が良いと思います。体操すると血行がよくなり、頭の回転がよくなります。歌うのは頭の中から歌詞やリズムを思い出さないといけないから結構頭を使い、頭の試運転に良いです。(アカペラはかなり良いらしいです)


後はみんなが日替わりでスピーチすれば良いと思います。人によって視点が違うから、毎日違う人が言う事を聞くと何か良いアイデアが思い浮かぶかもしれません。

最後は、スピーチした人間が考えた1日の目標などを全員で暗唱すると良いと思います。

だれかが言う事を聞くより、自分で考えた方が深く考えるので当番制などにしてなるべくみんなが何をすれば良いかを考えるようにするような事をすれば良いと思います。だれでも社のデータを見れるようにすれば、スピーチする前に社のデータを見ていろいろ考える人が多く出てくると思います。

id:tsukamoto

ありがとうございます。引き続きお願いします。

2005/04/04 23:37:02
id:qazxswedcvfr No.9

qazxswedcvfr回答回数67ベストアンサー獲得回数02005/04/04 23:52:56

ポイント12pt

↑ダミーです。


むかし私が体験したやつです。

言葉ひとつでも難しいなって思わされました。


折り紙を全員に配ります。

全員に目をつぶってもらい

①折り紙を半分に折ってください

②もう一度半分に折ってください

③左端をちぎってください

・・・

というようなことを言われ、言われるままにやりました。

最後に目を開けたとき、司会者と同じ柄をしている折り紙を持っている人はごく少数でした。


大半が言われたままにやったつもりなのに違う柄でした。

言われたことをやったつもりなのに、違うって怒られたときのことを思い出しました。上司もなにか感じたみたいです。

id:tsukamoto

いわれたとおりのことをしても人によって全く結果が違うということはよくありますよね。それを説明するのにこういうやり方もあるんだなぁ・・

ありがとうございます。早速やってみます。

続けてお願いします。

2005/04/05 01:10:17
id:idetakato No.10

idetakato回答回数212ベストアンサー獲得回数02005/04/05 01:10:33

ポイント12pt

ここのメルマガを購読しますとウンチクのあるお話を2日1回配信してくれます。ご参考までに。

id:tsukamoto

早速申し込ませていただきました。普通に読んでも結構おもしろいですね。ありがとうございました。

引き続きお願いします。

2005/04/05 01:13:46
id:hanahana8787 No.11

hanahana8787回答回数325ベストアンサー獲得回数12005/04/05 01:40:59

ポイント12pt

http://www.asahi.com/

asahi.com:朝日新聞の速報ニュースサイト

2回目すみません。


3日以内の新聞ネタから自分が興味を持ったものについて、知らない人向けに概要を説明し、自分なりの感想を沿える、というのはどうでしょう?

時事ネタに強くなるというメリットがあります。

id:tsukamoto

実はそのネタはうちでもよくやってたりします。時事ネタにも強くなるし、人前で話す機会もできるので。

ご意見ありがとうございます。引き続きお願いします。

2005/04/05 01:55:16
id:yacy No.12

yacy回答回数449ベストアンサー獲得回数02005/04/05 01:52:23

ポイント12pt

http://dailynews.yahoo.co.jp/fc/domestic/morals/

Yahoo!�˥塼�� - ƻ���ȥޥʡ�

以前働いていたサービス業で、道徳の雑誌?を読むと

いうのがありました。担当が決まっていて、

今日は誰々だから、誰々さんがこの2ページ朗読する、みたいな。

担当は毎日変わります。

それを聞いて、みんながそれを胸に仕事につく、みたいな。

確か月刊誌でA5サイズのものだったのだけど、

雑誌名は思い出せません・・・;

id:tsukamoto

雑誌名は職場の教養?でしょうか。

私の会社でも朝礼のときには毎日読んでいます。非常にためになる雑誌ですよね。

ありがとうございます。

2005/04/05 06:38:34

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