【IT系企業のサラリーマンの方限定】

残業代についてどう思いますか?

今は、一応申告すれば残業代は出る職場なんですが、仕事中にmixiとか2chとかやってるので(笑)それで遅くなった分を残業代にするのは後ろめたい気がして、ほとんど申告していません。
自分としては仕事はそれなりに出来るほうだと思っています。

ただ、中には明らかにサボっている人が 残業代をきっちりつけて請求しているのも見ていて、なんとなく不公平を感じています。

年俸制で残業代の無い人などのご意見や、「こんな残業代の管理してる」という事例なども
興味があります。

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  • 登録:2006/09/03 10:41:36
  • 終了:2006/09/08 13:21:47

回答(19件)

ただいまのポイント : ポイント27 pt / 200 pt ツリー表示 | 新着順
気持ちはわかります。 マッサン2006/09/06 02:38:59ポイント1pt
私の会社も自身で目標設定して残業代は出ません。 ゆくゆくは個人で稼げるようになりたいと思っていますので割り切って頑張るように心がけています。
プロジェクトリーダの経験から F57PB2006/09/03 11:38:31ポイント7pt
プロジェクトのリーダをしていた経験から言いますと、 業務時間中に仕事外でネット利用する、長時間雑談などで作業が停滞する 等の理由で残業するのは論外だと思います。 プロジェクトリーダであれば、いかに残 ...
そうですね。自分の値段は自分で付ける monkey_timpo2006/09/05 03:17:18ポイント1pt
うちの会社(外資IT)は年俸制で、自分の決めたノルマを達成できるかできないかで翌年以降の年収、またはボーナスの有無が決まります。もちろん低いノルマではそれ相応の年収ですし、高すぎれば達成できなく年収は下 ...
自分の報酬は自分で決める♪ さかなまち2006/09/05 02:35:02ポイント1pt
制度上、時間外勤務手当があるのは一定の作業を一定の効率で行える業務に適してますね。 IT系ではなかなかそういう成果価値を金額に反映しにくいもので「自分の成果が如何程かは職務管理者と決定」が心も晴れ晴れす ...
同感です。 CWMYBOO2006/09/04 08:26:07ポイント1pt
業務管理の品質だと思います。 管理者に責任転嫁してまうのも問題ですし、管理しないから野放してのも問題。 それよりも、やはり自分の仕事の価値を真剣に考えて狭い会社内で考えるのでなく いやな言い方かもしれま ...
お金が欲しいわけではないんですが・・・ comodo_tokage2006/09/03 20:29:42
ありがとうございます。 僕は別に残業代が欲しいわけではなくて、今の評価に対して 正当な報酬は貰っていると思っています。 ただ、仕事の評価とは別に、自分より明らかにデキナイ人が 自分よりかなり多額の給料 ...
それは上司が悪い ksh2006/09/03 20:51:40ポイント1pt
時間に見合ったアウトプットを出せていないなら、上司は時間あたりの単価を低く評価をするべきですよね。
無駄な残業? kurukuru-neko2006/09/03 12:36:14ポイント1pt
恐らく申請残業ではないような雰囲気です。 PLにあまり目にあまるようであれば、 残業内容の申請を行うようにすればよいと思います。 注意しないといけないのは残業以外で会社にいた証拠を 自分で隠滅している ...
サービス残業ゼロ ebi19822006/09/04 20:22:44ポイント1pt
私の会社はIT系ですが、残業代は基本的にきっちりつけています。 休憩したから短く...ということもありません。 むしろ「帰った時間を書け」と上司に文句を言われる事もあります。 昔、同業他社が労働基本法に違 ...
生活残業はね・・・ kuramao2006/09/04 02:36:54ポイント2pt
私の職場の残業時間の定義は「定時後の実稼動時間」です。つまり、休憩時間や遊んでいる時間は省きます。 まあそれも自己申告ですが、どういった内容で残業するのかってのは上長に報告する形(週報とか)をとってい ...
ゆるゆるですねー。 comodo_tokage2006/09/04 13:32:36
勤務内容(残業含む)の、時間単位での報告とかは全然無いです。 一応、目標管理とかの制度はありますが、 実際あんまり活用されてないです。 何年かする中で、サボっている人は徐々に評価は下がってくるかも、で ...
当然申告 qjpem0282006/09/04 10:59:16ポイント3pt
まず私用はやめましょう。 それから申告。 タダで働く奴だと思われると、本気でやって泊り込みのような仕事をまわされても定時分の給料しかもらえなかったりするよ。
人のことはいえませんが stob2006/09/04 13:20:31ポイント2pt
やることはしっかりとやったうえで、申告が当然であるかなと思います。 このケースだと私用でのネットは止めて、申告です。 はてなもmixiもそうですが、何らかの為の使用するのであるならその意図を説明したうえで ...
そうですねー。 comodo_tokage2006/09/04 13:27:15
どこまでが仕事でどこまでが私用か、区別って難しいですね。 若手のPC見ると、ほとんどmixi使ってますが、30以上の人は そもそもmixiとか知らない人も多いみたいです。 自分の評価や、給与は正当だと思ってます。( ...
うちは役職によります。 RINGS2006/09/03 13:41:39ポイント1pt
担当は、自己申告で残業、休出がつけられます。 主任は、休出のみつけられます。 課長以上は、何もつけられません。 ただ、2ch等のネットをみてる人は、バレます。
残業禁止 i_am_partner2006/09/03 12:03:31ポイント2pt
http://www.softbrain.co.jp/index.php こちらの会社は、残業禁止のようです。(GyaOの一番組で紹介されてました。番組は終わっているようです。) その番組によると、 売上げが上がらないことで悩んでいた ↓ 派遣の人の ...
「残業で残っているばかりの人はおもしろくない」に賛成 ksh2006/09/03 12:42:40ポイント1pt
仕事しかしてない人とはしゃべっててもおもしろくないですね。 仕事は定時で終わって、自分の好きなことをしたり、家族と過ごしたりすることで、豊かな人生が遅れるのだと思います。
アウトプットに見合った報酬になってるかどうかが重要でしょう。 ksh2006/09/03 12:39:38ポイント1pt
私用でネット使った分差し引いて申告するのは正しいやりかただと 思います。あとネット使用料金を会社に払うべきかも(笑) アウトプットが少ない人間は評価が当然低くなりますし、サボっててもアウトプットの質が ...
休憩と称して hinetk2006/09/03 12:20:49ポイント1pt
トータル1,2時間喫煙している同僚も居ますが残業はつけています。 休憩と割り切ってしまえば残業つけても心苦しさはなくなるのではないでしょうか?

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  • トラックバックのテスト ある企画屋の日記 2006-09-23 11:05:40
    つながるか? 企業によって、残業に関する考え方はマチマチ。うちの会社は残業は自己申告で自由につけられる。これが果たして良いことなのか?悪いことなのか?微妙な所である。 企業
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