会社に個人情報を提供しないと処罰されますか?


中小企業勤務です。
現在出向という形で県外に出ており、仕事場までは従兄弟の家から通っています。
そこの住所を教えろと社長から言われていますが、自分は拒否したいのです。
・生年月日や血液型を含めた個人情報を携帯に登録したがっている
・それを落としたらどうするんだという問いに対し「落とさない」という根拠のない説明
自分はそんなセキュリティ意識低い社長に親戚の住所を預けたくないのですが…
個人情報保護法適応外の企業なんですが、提供拒否すること可能ですか?
もしくは、逆に拒否ると会社から何らかの処罰対象になるんですか?

回答の条件
  • 1人5回まで
  • 50 ptで終了
  • 登録:2006/11/19 23:27:35
  • 終了:2006/11/26 23:30:02

回答(6件)

ただいまのポイント : ポイント10 pt / 50 pt ツリー表示 | 新着順
教えなくて良いと思います。 hanatomi2006/11/19 23:36:08ポイント2pt
私の知人は教えないまま、親戚宅から通っていましたよ。 自宅の住所を登録してあり、連絡は携帯でした。 何の問題も無かったですよ。
通勤手当とか、、、 あしか祭り実行委員長2006/11/22 13:43:47ポイント1pt
大丈夫なのかな?
緊急連絡先として教えた方がいいでしょう。 takarin4732006/11/19 23:38:14ポイント3pt
http://www5.cao.go.jp/seikatsu/kojin/houritsu/index.html 個人情報保護法の条文を見た限りでは、提供しないと処罰されることはありません。 社長の携帯まで登録するのはどうかと思いますが、緊急時の連絡先として身近に連絡ができる ...
やはり緊急連絡先は colin_sv2006/11/19 23:54:17ポイント2pt
伝えておいたほうがいいだろうとは思います。 ただ社長の携帯電話に社員の個人情報を入れておくのは駄目ですよね。生年月日や血液型を入れておきたいなんてどこの仲良し中学生なんだか…。 「盗まれたりして、そっ ...
緊急連絡先なら、 あしか祭り実行委員長2006/11/20 10:17:21ポイント1pt
携帯電話番号で許してもらったらいかがですか?
処罰可だとおもいます l-lol-l2006/11/19 23:55:23ポイント1pt
会社からすれば、現住所は緊急連絡先として必要ですし、交通費の計算や税金を納めるのも困ってしまいます。生年月日も税金や保険、それに定年退職にもいります。 普通は就業規則で、住所の変更があれば遅滞なく届け ...

コメントはまだありません

この質問への反応(ブックマークコメント)

「あの人に答えてほしい」「この質問はあの人が答えられそう」というときに、回答リクエストを送ってみてましょう。

これ以上回答リクエストを送信することはできません。制限について

絞り込み :
はてなココの「ともだち」を表示します。
回答リクエストを送信したユーザーはいません