成功する転職の条件とは何でしょうか。

回答の条件
  • 1人5回まで
  • 登録:2008/02/28 09:11:10
  • 終了:2008/03/06 09:15:03

回答(9件)

id:KUROX No.1

KUROX回答回数3542ベストアンサー獲得回数1402008/02/28 09:31:02

ポイント16pt

・転職が失敗したときに後悔しないだけの覚悟があること

・転職したら現状の嫌なことがすべて解決するわけではないと

 いうことが納得できること

id:brooksbrothers

もうすこし数量的にお願いします。(数量的にできるものではないという突っ込みはなしで)

2008/02/28 09:38:28
id:hayate_007 No.2

hayate_007回答回数89ベストアンサー獲得回数32008/02/28 09:36:41

ポイント16pt

よくある「成功して転職するための3つの条件!!」みたいなのを期待してたらすいません


「転職で失敗しないためには」みたいな感じです.失敗の反対は成功ですがちと後ろむきです.


何を持って成功とするのかが人によって違いますので一概には言えませんが,

転職先でやっぱり前職のほうがよかったなやめなければよかったななどとい後悔をしない,もしくは

,転職してよかったたなと思えることが成功とするならば


現職をやめて転職する前に,

  1.この職が嫌だからやめたいのか(職種)

  2.この職場が嫌だからやめたいのか(職場の人間,職場の待遇)

  3.ほかの職や職場につきたいからやめる必要があるのか

という部分を明確に答えられるまでじっくり考えた上でも決心がぐらつかない転職であればもうやるし

かないってひらきなおれます.(※やけくそじゃだめですが).

id:sylphid666 No.3

sylphid666回答回数3302ベストアンサー獲得回数902008/02/28 11:13:10

ポイント16pt

エンゼルバンクというドラゴン桜の転職編のような漫画が今掲載されていますが、それで紹介されていたやり方です。

http://led999a.blog110.fc2.com/blog-entry-29.html

http://www.mirai.ne.jp/~ash/es071215.html

リンク先にも要約されていますが、五角形を書き、それぞれ転職時や働く時に重要だと思うことを五個あげる。

そして、それらに現職場での自分の評価を五段階で点数を付ける。

そして、その後自分が転職において望むことをその後この要素で五段階で点数を付ける。

ただ、そこでその五角形の合計点数が今よりも上がることはない。なぜなら転職は環境が変わるだけで自分の持っている総合点数が変わることはないわけだから。

つまり、転職はリセットではなくチューニングと考えればよい転職が出来ると思います。

なので、数量的という意味であれば自分の持っている力を冷静に評価してみて各科目に点数を付け、転職することでその合計点数が上がると考えるのではなく、得意な科目の点数を伸ばしたいと思えば後悔は少ないと思います。

id:KairuaAruika No.4

KairuaAruika回答回数6926ベストアンサー獲得回数972008/02/28 10:55:44

ポイント16pt

趣味と実益を兼ねた職場を見つけたとき,じゃないでしょうか。

まず見つからないと思いますが。

一生のうち,そう何度も転職できるわけでもないので,こればっかりはなんとも。

id:hiroxsw No.5

hiroxsw回答回数24ベストアンサー獲得回数02008/02/28 18:46:34

ポイント16pt

やはり、現在の仕事と自分のスキルを比べ、自分のスキルに適した職があると実感できる(見つけられる)ということが条件ではないでしょうか。

id:IIIII No.6

IIIII回答回数12ベストアンサー獲得回数02008/02/28 18:53:31

ポイント15pt

転職数回しています。

そのいくつかの転職の際に受けたアドバイスとして、成功する転職の条件として

「6つ以上メリットがある」というのがあるそうです。

実際自分にてらしてみると、6つ以上メリットがある場合は成功、それ未満で妥協したときはなんとなく別の問題が出てきたりしました。

id:terapon No.7

terapon回答回数88ベストアンサー獲得回数22008/02/29 00:09:08

ポイント15pt

数値化するのが難しい問題ではあると思いますが、無理矢理数式化したら…

新しく入る会社でできる仕事および転職行為によるデメリット<今の会社を辞める事のデメリット

今の職場でのあなたのやる気<新しい職場でのあなたのやる気

0<<前向きな転職であるかどうか(自己評価)

(自分の気持ち)単に今の職場がイヤだから/気にくわないから辞める<<0

ということではないでしょうか。転職自体にはいいも悪いもないように思いますが、自分の心意気としてステップアップのためだとか、逆にこの場にいたら(超過労働等で)心身が潰れてしまうという場合に避難的にやるようなもの(※)でないとうまくいかないように思います。

※避難的な場合、診断書とってとにかく一度休んで冷静に判断するというのがbetterですが。

一つ言えるのは、転職と適職は往々にして違うと言うこと。天職探しをしてもいいけど、それ「だけ」で食おうとしないのが賢明。

半農半X とか 週末副業(ボランティア、NPOetc)という手もありますし。

id:TAK_TAK No.8

tak回答回数970ベストアンサー獲得回数792008/02/29 09:44:49

ポイント15pt

質問者の期待に(ストレートに)沿うような回答は、

多分「そんなものはありはしない」だと思います。


学力テストみたいに機械的に点数が決まるわけではなく、

時と場合によって意見を平気でひっくり返し、

口先では「人の中身を見る」とか言いながら、人を見た目でしか判断しない

常識という名の偏見に執着し、

客観的事実なんかよりも自身の思い込みを優先する

いい加減な、

人間が決めるものですから


数量的な回答はないというのが、

「数量的な回答」です。


強いて言えば運ぐらいだと思います。

id:tomock-ii No.9

tomock-ii回答回数1ベストアンサー獲得回数02008/03/01 10:14:04

ポイント15pt

ズバリ「情報量の多さ」だと思います。

成功という言葉の持つ意味合いは人それぞれだと思いますが、ご自分がこの転職で達成したいこと(例えば、もっと高いレベルの仕事がしたい、残業が少ない会社が良いなど)を明確にして、その条件を満たす求人情報を少しでも多く集めることこそ、転職成功の秘訣だと思います。一方、転職活動には孤独感がつきものなので、友人や家族など相談できる人をもっておくことも大切です。

http://neet-papa.seesaa.net/

  • id:KUROX
    数量ですか?

    たとえば収入
    今のまま行けばもらえるだろう生涯収入。
    転職すると、退職金とかのが損ですし
    年金とかも額に関わるかも。
    あきらかにこういったマクロな視点でも収入が増えるんだったら
    世間一般的には成功と言われるのでは?

    単純に収入でみないで、
    時間単価で考えることもできます。
    収入が同じでも、仕事に拘束される時間が短かければ
    それはそれで、成功では。

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