忙しい部門はそれに見合って、出世しやすいなどはあるのですか?他より忙しい部署なのに、出世に関しては他の部署と同じなら割に合わないですよね?

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  • 登録:2008/11/16 22:57:21
  • 終了:2008/11/23 23:00:03

回答(11件)

id:pahoo No.1

pahoo回答回数5960ベストアンサー獲得回数6332008/11/16 23:11:41

ポイント16pt

縁故や情実といった政治的な要因を除けば、会社に貢献している人が出世します。

一方、忙しい部門が、かならずしも会社に貢献しているとは限りません。最悪の場合、忙しいのは手際が悪いからで、むしろ会社の経費(人件費、光熱費)を余分に消耗しているということだってあります。


会社に貢献しているかどうかは数字に表れますので、大人なら、忙しくて出世できないからといって、割に合わないとは思わないのではないでしょうか。


■参考書籍

ムダな仕事はもう、やめよう!

ムダな仕事はもう、やめよう!

  • 作者: 吉越 浩一郎
  • 出版社/メーカー: かんき出版
  • メディア: 単行本(ソフトカバー)

id:zondag No.2

zondag回答回数52ベストアンサー獲得回数02008/11/16 23:15:29

ポイント16pt

いくら忙しくても、儲けが出なければ出世しないのではないでしょうか?

部署によって質が違うのだからしょうがない。

例えば、経理部と開発部ではまったく生産性が違うので同じととはいかないでしょ。

不満があるのなら、別の部署か転職すればいい。

http://www

id:anta-ku No.3

anta-ku回答回数142ベストアンサー獲得回数22008/11/16 23:39:00

ポイント16pt

忙しい忙しくないは出世に関係ない

http://q.hatena.ne.jp/1226843838

id:touson00 No.4

touson00回答回数20ベストアンサー獲得回数02008/11/16 23:50:34

ポイント16pt

SE畑を知っていれば分かると思いますが、実務部隊は会社で使いやすい寝袋を探すほど

超忙しいのに出世できるかどうかは…おそらく…

http://q.hatena.ne.jp/list?word=%E5%AF%9D%E8%A2%8B 

(本URLはダミーであり、本文とは何ら関係ありません)


真面目に働けば出世できるほど世の中は甘くありません。あえて出世したくない人も沢山いますし、

出世できない事を理不尽だと感じるかどうかは人それぞれではないでしょうか?

社会に出て“等価交換の約束”を振りかざすと“弱者の言い訳に過ぎない”と言われますよ。

なお、出世したいなら磨くべきはヒューマンスキルであり技術スキルではありません。

id:hijk05 No.5

hijk05回答回数1307ベストアンサー獲得回数232008/11/17 00:09:00

ポイント16pt

忙しいという意味が、売り上げを上げているとか利益を他部署より出してるとかなら、考慮される場合も多いですよ。

忙しくても、結果が同じ場合は、忙しい分損だということです。

会社でチャンスをつかむ人が実行している本当のルール
福沢 恵子
4887595549

id:kumeuchi No.6

kumeuchi回答回数10ベストアンサー獲得回数02008/11/17 01:55:43

ポイント15pt

あはは(^^;、回答4のダミーURLでヒットするid:kumechiです。

一応部長待遇です。

でも、客先との折衝からシステム設計・コーディング・テスト・デバッグまで多くを自分でやっているので寝る暇がありません。(笑)

夕方に客先とミーティング、夜にプログラマと打ち合わせ、深夜に仕様書作成、翌日午後にレビュー、夕方に再度客先とミーティング…、の無限ループです。(笑)

http://q.hatena.ne.jp/1226843838

id:Gay_Yahng No.7

Gay_Yahng回答回数724ベストアンサー獲得回数262008/11/17 10:50:50

ポイント15pt

出世するのは管理職になると言うことだと思うのですが、自分が実作業を行って利益を出すのと、部下を使って利益を出すのは違う才能です。管理するには実作業の内容を知っている方が有利です。忙しい部署で実作業をこなしている人は様々な仕事の処理の仕方を知っている可能性が高いのではないかと思います。忙しくても、ルーチンワーク、狭い世界だけで仕事をしている人は対処できる能力が低いかもしれません。

「若い頃の苦労は買ってでもしろ。」

というのは本当だなと最近つくづく思います。

http://q.hatena.ne.jp/1226843838

id:nao2008i No.8

nao2008i回答回数8ベストアンサー獲得回数02008/11/17 20:20:31

ポイント15pt

外資の人間ですが、忙しさと出世は直接関係ありません。

やはり出世と関係があるのは、出した結果です。

常に忙しがってると、キャパシティが低いとむしろ無能扱いされかねません。


ただ、仕事量が多い分成長しやすいことは確かなので、

仕事量が多い部署で培った能力で結果的に出世したり、

好条件で転職したりする例は何例も見ています。


出世もキャリアアップの転職も自分の市場価値が上がった成果と捉えるなら、

忙しい分ちゃんと割が合ってると思いますよ。


もちろん、単純作業で忙しいとか"忙しい"の質にもよりますが。。。

http://q.hatena.ne.jp/1226843838

id:peach-i No.9

peach-i回答回数4652ベストアンサー獲得回数932008/11/17 20:33:44

ポイント15pt

割りにあう、あわないで決められなくなっているのがこのご時勢ですね。

忙しくても、単価が安ければ、収入になりません。http://q.hatena.ne.jp/1226843838

id:nnhhb No.10

nnhhb回答回数49ベストアンサー獲得回数02008/11/23 22:40:41

ポイント10pt

割りにあう、あわないで決められなくなっているのがこのご時勢ですね。

忙しくても、単価が安ければ、収入になりません。http://q.hatena.ne.jp/1226843838

id:nnhhb No.11

nnhhb回答回数49ベストアンサー獲得回数02008/11/23 22:42:16

ポイント10pt

割りにあう、あわないで決められなくなっているのがこのご時勢ですね。

忙しくても、単価が安ければ、収入になりません。http://q.hatena.ne.jp/1226843838

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