(人力検索で)

自分でガイドラインを作れば良いのでは？

質問欄の文字制限が気になるなら、コメントやリンクページを作って

ガイドラインに外れる回答は０ポイントにすることを明言するとか。

もちろん、回答拒否ユーザーの設定も忘れずに。

それでどれだけの有効回答が付くのかをご自分で試してみては？？

あくまでも私の考えでは、配布ポイントがそれなりに無ければ、

そんな神経質（めんどくさい）質問者にわざわざ回答したいとは思いませんが。。。

回答に、数よりもあくまで質を求めるならそうするべきです。

｢人力検索｣のメリットは、｢数の多さ｣と｢質の高さ｣のバランスだと思いますよ。