おもしろい制度の会社を探しています。

例えば、中里スプリングという会社は、月に1階開かれる「夢会議」でそれぞれ夢を語る~など。
このような面白い制度の会社を教えてください
(育児休暇は除きます)

回答の条件
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  • 1人2回まで
  • 13歳以上
  • 登録:2010/10/23 01:27:32
  • 終了:2010/10/30 01:30:02

回答(11件)

id:hgdds7 No.1

hgdds7回答回数48ベストアンサー獲得回数42010/10/23 02:30:53

ポイント15pt

失恋休暇&バーゲン半休【株式会社Hime&Company】

http://www.soumunomori.com/discovery/hime-and-company/

id:sinb No.2

sinb回答回数339ベストアンサー獲得回数82010/10/23 06:06:17

ポイント15pt

http://prtimes.jp/main/html/prtimesnews/prtimes_news_id/161

未来工業株式会社は、

1日の労働時間は7時間15分、年間休日日数は約140日!

http://www.mirai.co.jp/company/index.html

こちらの社長さんの考えは休みが多いと仕事がしたくなるだろうと考えてるようです

新聞に載ってました

id:mishika53 No.3

みしか回答回数115ベストアンサー獲得回数92010/10/23 10:36:04

ポイント15pt

http://jbpress.ismedia.jp/articles/-/2717

「ホウレンソウ」はしない。社内のルールはつくらない。

定時で帰る。未来工業は有名すぎるかもしれませんが。

http://jbpress.ismedia.jp/articles/-/2566

就職試験はなし。先着順で採用。

樹研工業。

地元なので。

id:minato_d No.4

にゃこ回答回数157ベストアンサー獲得回数212010/10/23 17:11:54

ポイント15pt

スパイシーソフト株式会社の「社内制度」より

・つぶやき決済

技術関連書籍の購入、業務時間中のカンファレンスの参加など、twitterの社長アカウントにtweetすれば即検討・即決済。


・すごい時間

毎日10時~11時30分までの間はミーティング・電話取り次ぎ・指示・連絡を一切行わず自身の仕事に集中できるようにしています。


他いろいろあるようです。

http://www.spicysoft.com/uniquerule/

id:Rytandrezone No.5

Rytandrezone回答回数1074ベストアンサー獲得回数472010/10/23 21:29:13

ポイント15pt

日本食研 「社内恋愛目安箱

レンタルのニッケン。社員全員が偽名

http://ohkastation.blog81.fc2.com/blog-entry-132.html

id:rafting No.6

ラフティング回答回数2292ベストアンサー獲得回数1272010/10/23 23:10:25

ポイント15pt

愛犬との出社にタクシー代支給!? ペット好きには夢のような会社って

http://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20101023-00000006-tkwal...

id:gtore No.7

gtore回答回数2481ベストアンサー獲得回数4372010/10/23 23:11:39

ポイント14pt

NECネッツエスアイ

http://www.nesic.co.jp/csr/empowerment.html

あじさい休暇 6月 2週間

もみじ休暇 10月 2週間



デート支援金

http://ameblo.jp/wlb21/entry-10261958468.html

デート支援金制度とは、東京から1キロ離れるごとに100円を支給しているようです。ゴールデンウィークと年末年始の長期休暇に事前申請させて適用しているようですが、これは地方の情報がなかなか集まらないということもあるからだそうで、長期休暇にスタッフが取材をしにいくけど費用はデートにかかる費用は補助するよということで楽しく仕事(デート)してもらうことになるようです。例えば札幌であれば、800キロとしたら、8万円というから会社の負担は結構大きいです。

id:koskos11 No.8

koskos11回答回数42ベストアンサー獲得回数32010/10/24 17:46:33

ポイント14pt

未来工業(岐阜県)

エジプト旅行(4泊6日)の社員旅行。

旅行中に懸賞クイズを50問とけたら、180日の特別休暇を付与だそうです。

http://blog.livedoor.jp/yoshitaka1215/archives/1845843.html

しかも、参加者数は、最大で1,500人になる見込み!

id:koskos11 No.9

koskos11回答回数42ベストアンサー獲得回数32010/10/24 18:12:47

ポイント14pt

解体業の会社が戦隊モノの曲調で社歌を発注してできた曲が殊の外、ちまたで話題になり、会社のイメージアップ、採用力の向上につながったという事例があります。

日本ブレイク工業(横浜市)

その社歌のプロモーションビデオ

http://www.youtube.com/watch?v=5iMFTVrX6Y8

同社の社歌の詳細

http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%97%A5%E6%9C%AC%E3%83%96%E3%83%A...

当然、社員の士気も上がったそうです。

視点を変えると色々な現象を起こせると感じた事例です。

id:adinf No.10

adinf回答回数72ベストアンサー獲得回数112010/10/24 23:00:14

ポイント14pt

三鷹光器株式会社

医療機器等、技術力で勝負する企業。

焼き魚を上手に食べられるかで物づくりへの適性がテストされる。

http://www.jspe.or.jp/iinkai/henshu_wg0/2008_01_report.pdf

http://www.chusho.meti.go.jp/keiei/sapoin/monozukuri300sha/3kant...

id:ryota11 No.11

ryota11回答回数174ベストアンサー獲得回数122010/10/25 14:06:34

ポイント14pt

昨日シルシルでカルビーをやってましたが、

カルビーでは社員のデスクが決まっておらず、毎朝コンピューターでくじびきをしてその日の席を決めるらしいですよ。

故に、デスクが全て整然としており、あんなんでよく仕事出来るなーという印象でした。

本邦初公開らしかったので、ソースはシルシルしかないんですが。

http://q.hatena.ne.jp/

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