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koh46620
雇用に関しての質問です。 現在雇用している社員が副業をしていたことが発覚し、近日退職をします。…
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2011/08/02
100
pt
xapy31
試用期間の退職と就業規則について質問です。…
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2011/02/27
109
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pochi1234
退職方法について相談です。 契約社員で勤務中です。…
6
1
2010/08/18
300
pt
ゆきんこ
就職活動においての相談です。 先日、面接を受けて、その日に連絡があり採用致しますと連絡を受けました。…
2
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1
2010/05/28
111
pt
business-general
[良い社内用システム] 弊社では、"Google Apps" を利用して、下記の業務をしています。…
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2010/02/25
70
pt
THE_MIND
【就業規則に則った形での退職に対し、損害賠償を請求される事はありますか?…
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1
2009/12/17
150
pt
kool0219
http://q.hatena.ne.jp/1258961819 の続きです。話が長くなってきたのでもう一度質問し直します。…
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2009/11/29
150
pt
kuruma_neko
残業時間の割増率が変更されるようで、就業規則が変わりました。…
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2009/10/23
90
pt
Ninten
正社員として働いて3年目になります。去年の4月は2500円の昇給がありました。…
11
6
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2009/08/08
160
pt
shuji_w6e
【正社員と週休3日制】 労働基準法では週40時間かつ1日8時間という労働時間の上限について定めがあると思いますが、正社員として雇用する場合の最低労働時…
6
3
2009/08/07
115
pt
eyepop
パート従業員を、解雇しましたが、解雇理由に納得がいかないから、従業員に都合がいい内容に、解雇理由証明書を書き直せと言われています。…
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2009/07/12
81
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futurista
会社でリストラがありました。 しかし、退職金、もしくは、解雇予告手当はないそうです。…
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2009/06/24
100
pt
abcdefg
就業規則に他社就業の禁止がありますが、オークション、株、FXなどの利益は問題ないのですか?
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2009/06/12
170
pt
inakinak
業績不振の会社をリストラされ、退職金の支払いを分割払いとされています。…
7
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3
2009/04/15
120
pt
hattandagree
現在、紹介予定派遣で働いております。派遣元の案件コントロールに以下のとおり問題があるため、 紹介を受けずに、一旦派遣業務を終了した上で、派遣先が希望す…
1
6
2009/03/24
60
pt
newayaku
職場内での物品販売についてご意見をお聞かせください。…
6
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2008/11/02
110
pt
kurenai21
就業規則について教えてください。 会社の本社勤務と店舗勤務の2つの就業規則を作っているのですが、店舗が9時間拘束の8時間労働で、本社勤務が8時間拘束の7時間…
3
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2008/10/15
80
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hasekazu_smile
就業規則の英文サンプルを探しています。 自力で探してみたのですが、以下の1つくらいしか具体的なものを探せませんでした。…
4
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2008/08/10
160
pt
iwasi4
労働法について質問です。今回私の会社での就業規則改正で、[短時間勤務者は、時間単位で給与を計算した上で(たとえば正社員8時間勤務で、2時間短縮の社員は、…
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2008/03/12
100
pt
moriha3
Wワークについて質問です。私の会社の就業規則にWワーク禁止条項があるのですが、仮にこっそりアルバイト(レストラン、花屋などを想定してください。…
4
2008/03/08
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