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3月の人事異動で、社長が会長へまた専務が社長へと昇格しまして、取引企業からお祝い金とか花をもらいました。一般的にお返しとかするのでしょうか?またするのであればいつのタイミングで、どのようなものを返すのですか?教えて下さい。

●質問者: seiji2
●カテゴリ:ビジネス・経営 政治・社会
✍キーワード:タイミング 人事異動 企業 会長 専務
○ 状態 :終了
└ 回答数 : 4/4件

▽最新の回答へ

1 ● memphis
●18ポイント

http://www.yahoo.co.jp/

Yahoo! JAPAN

私が知っている所では、お祝など相手から貰ったものはかならず(何か理由をつけて)返礼します。直接の返しではなく、向こうにも人事異動があった場合、イベントがあった場合などにです。私の常識では、すぐの返礼は必要ないと思います。


2 ● inagaki_hisato
●18ポイント

http://www.hi-ho.ne.jp/~asawa/ceremony-43.htm

儀式・行事事典 昇進・栄転

このURLの説明によると、基本的にお返しする必要はないが、食事をおごるなどが適当らしいですね。


3 ● neco1127
●17ポイント

http://allabout.co.jp/family/ceremony/closeup/CU20020301A/index2...

栄転・昇進の餞別・お祝い - [冠婚葬祭]All About

頂いた方が取引業者でも基本的にはお返しはいらないと思います。私のいた会社では社内で一番字の綺麗な方がお礼のお手紙をだしていました。


4 ● surfersparadise
●17ポイント

http://kyokusho.com/mikawaya/orei.htm

丁寧な御礼状が最低限ですね。

個人的には食事が一石二鳥だと思います。

相手にもよりますが、親交がより深まります。

その場合、御礼を兼ねたアポ入れのタイミングは可及的速やかにされた方が良いですね

◎質問者からの返答

ありがとうございます

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