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ニートだった10年間を知人の会社でバイトしてた事にしたいのですが 求人応募先が履歴書を見て前の職場に確認を取ることはありますか。税のデータを調べたり電話調査したり。どのような事が考えられるでしょうか。また良い解決策がありましたら教えて下さい

●質問者: REALREALREAL
●カテゴリ:ビジネス・経営 就職・転職
✍キーワード:データ ニート バイト 会社 履歴書
○ 状態 :終了
└ 回答数 : 16/16件

▽最新の回答へ

1 ● EddyYamanaka
●13ポイント

http://www.hou-nattoku.com/consult/26.php

[法律相談26] 会社に提出した履歴書に虚偽の記載をしてしまった! - 法、納得!どっとこむ

履歴書に経歴を詐称するのは「犯罪」では無くても色々と問題になりますので、やめたほうが良いでしょう。

◎質問者からの返答

承知の上です。


2 ● tyousann
●13ポイント

http://www.hatena.ne.jp/1138859889#

人力検索はてな - ニートだった10年間を知人の会社でバイトしてた事にしたいのですが 求人応募先が履歴書を見て前の職場に確認を取ることはありますか。税のデータを調べたり電話調査したり..

まずないと考えるのが普通でしょう。

会社の人も面倒でしょうし、

どのような会社かわかりませんが、相当身元保証の必要な会社ではない限りそこまではしないでしょう。

税のデーターを確認はないでしょう。

電話調査については、絶対無いとはいえないですね。よほど慎重な人とか、その会社の人が知っている人がいるとかなら可能性はあるでしょうが、普通に考えると可能性は10%ぐらいでしょうかね。

あと、心配なら正直に言うのが一番ですよ。

経歴査証は入るときもそうですが、入った後にばれても大きな影響がありますので、

◎質問者からの返答

大手企業同士でも無いものでしょうか?


3 ● nano327
●13ポイント

http://www.hatena.ne.jp/

はてな

私の勤めていた会社の話です。

小さな企業でバブリーな時代のことなのであまり参考にならないかもしれませんが、中途採用試験の最終選考に残った数名を毎回調べておりました。

一つ前の勤務先に電話し「○○さんはいらっしゃいますか?」と、さも今でも勤めていると思い込んで掛けたかのような感じで。

電話に出るのは大体が総務などでしょうから、在職していた人については「○付けで退職しました」、在職していない人については「そのようなものは居りません」といった返事が得られます。

その後は探偵事務所に身辺調査を依頼して、経歴詐称していないかとか、近所の評判はどうかなど調べます。

税のデータを調べることはしなかったです。

葬祭関係で大金を集金するような会社でしたので慎重だったのかもしれませんが、結構経歴詐称している人が多く、毎回人事担当者が頭を抱えていました。


探偵まで使うことはないでしょうが、電話で前の職場に確認することは簡単に出来るので、絶対にないとは言えないです。

お知り合いの会社がどのような業務をしているか分かりませんが、就職希望先の業務内容と関連がある場合は、未経験なことが会話でばれてしまい心象が悪くなると思います。

職歴を誤魔化すよりも、何か違う理由で仕事していなかったという方が良いと思います。

◎質問者からの返答

具体的なコメントありがとうございます


4 ● TomCat
●13ポイント

http://www.hatena.ne.jp/1135250154

人力検索はてな - 32歳まで無職で今就職しようと思っているのですが 履歴書の経歴の欄を埋めるため、 「飲食店で女将の手伝い」とかいうことにして 「その店は閉店してしまいました」という..

URLは類似の過去質問です。


基本的に、社会保障に関することが全く無関係なバイトなら、

手続き上の都合で問い合わせをされるようなことはない、

と思いますが・・・・。


しかし、世の中どこで誰がつながっているか分かりませんし、

場合によると何らかの職務経験が新しい職場で必要な場合、

研修の都合などで前職の職務経験を照会される、

などということは有り得ます。


10年間なら2つや3つ、なにか履歴書を埋める職歴が

あるのではありませんか?

職歴は、必ずしも空白なくつながる必要は無いんです。

病気療養、勉強、家の都合等々、様々な理由で

職歴に空白が生ずる人はたくさんいます。

そしてその空白期間の理由をいちいち記入する必要もないんです。


面接では「この期間は?」と聞かれるかもしれませんが、

その時には差し障りのない理由を言えば大丈夫です。


後で発覚して立場がまずくなるような虚偽の経歴を作るよりは、

適当に「個人的な事情」を挿入しながら

つじつまを合わせていくのがお勧めです。

バイト2つか3つに「個人的な事情」の空白を組み合わせれば

不自然さのない職歴欄が書けると思います。

◎質問者からの返答

ありがとうございます


5 ● kn1967
●12ポイント

http://www.hellowork.go.jp/html/info_1_e2.html

ハローワークインターネットサービス

バレたらクビでも、とにかく何が何でも就職しないことには先に進めないって事情は理解できますが、10年間も続けたバイトというのはいただけないですね。


10年も勤めて、なぜに辞めたのかをしつこく聞かれるでしょうし、どのような仕事であったかもしつこく聞かれるでしょうから、相当の準備が必要になるのは当然ですが、人を見るプロであるところの人事担当者の目をごまかせると思いますか?


履歴詐称を知った上で、人の嫌がる仕事をさせるつもりで雇う場合も多くありますが、あなたはプロの目をごまかしつつ、相手の腹の内を読めますか?


10年間ではなくて、最初数年間はバイトを繰り返し、最近の数年は知人のところでバイトとして雇ってもらいながら仕事を探してましたといった感じのストーリーならば、多少なりとも信頼性を高める事は出来ると思いますが、いかがでしょうか?


少々横道にそれますが、多くの企業は規模の大小にかかわらず年金手帳を会社で管理しますので年金手帳を提出しなければなりません。

また、雇用保険は会社を移っても連携できるようになっている関係上、以前の企業に連絡を取る場合も結構あります。(この時にバレますね)


話は戻りますが、先ほどのストーリーの最後の2?3年にあたる部分を実際に知人の会社で仕事を手伝わせていただく事はできないのでしょうか?

そうすれば、ニートであったという事実を表に出す事も可能であり、場合によってはニートであった事実を元に新たな仕事につける可能性もありますよ。当然ながらストーリーとしても最後の2?3年は真実なのですから、ニートであった事を隠しての社会復帰も現状よりは格段に楽になります。

こちらをお勧めしますが、前段の提案と末尾の提案2つを比較検討してみてください。

◎質問者からの返答

ありがとうございます


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