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【人事部で401kに携わっている方に質問です】

●質問者: kikaidor
●カテゴリ:ビジネス・経営 経済・金融・保険
✍キーワード:2002年 2003年 2004年 2005年 2006年
○ 状態 :終了
└ 回答数 : 200/200件

Q01.御社の従業員規模を教えてください
A. 50人未満
57
A. 50?99人
18
A. 100?299人
30
A. 300?999人
24
A. 1000?4999人
50
A. 5000人以上
21

Q02.401kの導入時期を教えてください
A. ?2002年
43
A. 2003年
17
A. 2004年
36
A. 2005年
45
A. 2006年?
59

Q03.継続教育は行っていますか、また内容に満足していますか
A. 行っていない
59
A. 行っているが、満足はしていない
108
A. 行っている。内容にも満足している
33

Q04.継続教育に投資に関して踏み込んだ内容が必要だと思いますか
A. 必要でない
74
A. 必要だと思う
126

Q05.投資に踏み込んだ内容のセミナーに対してどれくらいの予算が出せますか
A. 必要ない
64
A. 1回10万円
30
A. 1回20万円
15
A. 1回30万円
19
A. 1回40万円
7
A. 1回50万円
12
A. 1回60万円
21
A. 1回70万円
13
A. 1回80万円以上
19

Q06.401kの商品追加の際、商品診断やアドバイスにいくらくらいまで予算が出せますか
A. 必要ない
70
A. 1商品につき2万円
79
A. 1商品につき3万円
21
A. 1商品につき4万円
16
A. 1商品につき5万円
5
A. 1商品につき6万円以上
9

Q07.希望する加入者に401kに関してFPとの個別相談を導入するとしたらどの程度の予算が組めますか
A. 必要ない
70
A. 1時間1万円
50
A. 1時間1万5千円
32
A. 1時間2万円
23
A. 1時間2万5千円
11
A. 1時間3万円
2
A. 1時間3万円以上
12

Q08.401kに限らず福利厚生の一貫として希望する社員に資産運用に関してFPとの個別相談を導入するとしたらどの程度までなら予算が立ちますか
A. 必要ない
71
A. 1時間1万円
43
A. 1時間1万5千円
31
A. 1時間2万円
26
A. 1時間2万5千円
10
A. 1時間3万円
4
A. 1時間3万円以上
15
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