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あなたがもし社内SE(情報システム部社員)になったら何をやりたいですか?

どうせ何かやるのならおもしろそうなことをやりたいのだが、どうも自分で考えると
自分のアイデアの範囲内だけにとどまってしまっておもしろくないのでここに募集します。
なんでもいいんで軽い気持ちでアンケートに答えてみてください。
(アイデアの枠を狭めないため、あえて業種や規模等はまだ記載しないでおきますが、追加
で加えることがあります)

●質問者: star-platinum_001
●カテゴリ:就職・転職 コンピュータ
✍キーワード:あなた アイデア アンケート 情報システム部 社内SE
○ 状態 :終了
└ 回答数 : 21/21件

▽最新の回答へ

[1]シンクライアントを導入してみたい bg5551

今後確実にシェアを増やすであろうシンクライアントを導入したいですね。

以前いた会社では利用していたのですが、通信速度さえ克服すれば

かなり使い勝手はよいです。

根本的な仕組みを理解することも含めて、構築してみたいです。


[2]ペーパーレスシステム dev_zer0

稟議書などの判子のスタンプラリーは全部グループウェアで賄う

プリンタ代と紙代、トナー代を0円にするのが目標

# ま、現実的に全く印刷しないというのは無理でしょうけど


[3]社内“はてな”をつくってみたい pahoo

レスポンスをした社員に、人事評価を高めるようなポイントを出してあげたいですね。

あと、「おとなり質問」の部分に力を入れて、ナレッジベースみたいなものにできればな、とかね。


[4]社内の匿名2チャンネル構築 Hyperion64

特定の日だけ限定で、悪口や本音書き放題の掲示板をつくってみたい。

それがどんな効果を社内に及ぼすかを知りたいです。

社内不信の増加か、ガス抜き効果か、それともコンプライアンス問題摘発や社内不倫

社内暴力の存在や仲直りの触媒効果、いったい、どーなることやら。

もっとも、あまり小さい会社では勧められませんが。


[5]無駄なシステムの廃止 optokubetsu

社内SEはなぜかやたらとシステムを作ろうとする事が多いように思います。そのせいで無駄なシステムが増え、社員の負担が増している事も多いです。だから社内SEになったら、システムのスリム化、無駄ないシステムの廃止を行いたいです。


[6]社内の掲示板 nekomanbo56

社内の掲示板が面白いのでは。


[7]動画マニュアル集 oz8

ワードやエクセル、通常の業務でやっている超基本的なことの動画マニュアルを作って、図書館みたいにしますね。仕事が分からない人も新しい人もそれを何度もみれば、仕事ができるようになるような。超基本的なこと。

動画マニュアル例

http://www.blogaffili8.com/infocart2007flash/infocart640.html


[8]事務員を0にする! kia_44

現役SEも書いていいでしょうか。いや書いちゃいましたけど。

全員が一定の入力規則にしたがって入力すれば、事務や経理でやってる仕事ってほとんどなくなるんですよ。

商品部なんかは必要ですけどね。

ヤマト運輸の倉庫サービス使えば商品部もいらなくなるかもしれない。

全自動で発注から店舗への配送まで手配してくれる事務所にしたいです。

うちの場合商品の特性上、入力規制が難しいんです。

開発ペースよりも営業側の状況変化が早く、今のところ実現は無理そうです。


[9]エイプリルフールプロジェクトを立ち上げる fut573

ちょっとニヤリとするようなセンス溢れるジョークができるといいですね。


[10]役員を代行するAIを開発する Hyperion64

CEOを含めて経営の意思決定が可能な人工知能(AI)を開発して、ついでにAIに経営を

まかせてみたい。自滅かも。

それが無理なら社内合議制のSNSもどきの経営代行システムを立ち上げて、役員の替わりにする

というのも夢ですね。


[11]>4 同意 harasima

職種は目的ではなく、手段。


では、自分の能力で社会参加する邦人として、内部改革の一環として何ができるとすれば、匿名意見収集構築システム。

判断は(構築者の意見なしに)そのまま上層部へ。

法人とは、(まぁ、零細・親族会社を除いて)社会の一員。(法人という位置をとらなくても設ける手段はあるしね)

ならば、それら匿名の情報や噂云々を基に上層部がどういう判断するかも、その企業に対する判断材料になる。


[12]文書を全てPDF化 Yoshiya

以前社内SEをしていた時、毎月月末になると大量のデータをラインプリンタで打ち出しておりました。

売上台帳に在庫台帳、仕入元帳に現預金出納帳などなど…

ほとんど利用する事はないのですが、その後の監査で必要な為に大量の時間とプリンタ用紙を消費しておりました。

もし、今でもその会社に在籍しているのであれば全てPDF化して、データベースを構築して社内LANで検索できる仕組みを作りたいですね。

紙台帳は場所を取るし、書類の保存期限を過ぎれば全て廃棄するだけなので最終的には無駄になります。

ハードディスクとDVDに保存しておけば、長期間保存ができて場所もとりませんし、コスト面でも相当圧縮できるでしょう。


[13]業務を代行するAIを開発する TAK_TAK

事務要員など、

単純作業の方から、順次高度な知的処理が必要な業務の方へ開発を進めていきます。

最終的に、

人間の社員を0にしたいです。


[14]社内twitter ku__ra__ge

社員の「今、何をしているか?」が把握できたり。


[15]>3 ポイントといえば poidowl

地域通貨のように、社内でだけ通用する電子貨幣があってもおもしろいのではないでしょうか。


[16]>2 ペーパーレス化に一票 meizhizi87

会議資料はパソコンにアップして、一人一台ミニパソコンを携帯して会議に臨む。

パソコン代と印刷代どっちがコストを抑えられるか難しいですが。。


[17]>3 Xoopsの「教えて!Xoo」モジュール garyo

Xoopsの「教えて!Xoo」モジュールをつかうと構築できそうです。


[18]ZOHOプロジェクトやgoogle appsの導入 garyo

商用版を導入しネット上でプロジェクトやドキュメントの共有をおこなう。


[19]>15 社内通貨 pahoo

社内通貨を貯めて、他部署に仕事を頼んだりして(笑)。


[20]自分の fanwenteie

自分の反省点を3点、及び、自分以外の他の社員全員の美点を3点ずつ挙げて

公表する。これをやると、社内ハラスメントは減り、収益も上がると思うのですが。

自己を高く評価された為、自信を持つ人も増えて、活力も出てくるのではと思います。


[21]>19 これはいい pikabu2914

社内通貨がやっと溜まったから食堂でたぬきうどんが食える!

とか(笑)

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