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国家公務員の利害調整能力、政策立案能力、問題解決能力、マネジメント能力、リーダーシップ能力についての本,HP(特に利害調整能力、政策立案能力)をお願いします。

●質問者: abcdefg
●カテゴリ:就職・転職 経済・金融・保険
✍キーワード:Hp マネジメント リーダーシップ 国家公務員 能力
○ 状態 :終了
└ 回答数 : 3/3件

▽最新の回答へ

1 ● lancer13
●27ポイント

まず、利害調整能力から考えてみよう。多くの識者は「政策の企画立案能力」の重要性を指摘する。確かに、地域問題を解決するためのプロジェクトなどを企画する能力は大切だ。条例をつくったりする法務能力も重要だろう。

ただ、現場の行政官なら誰でもわかるが、利害調整能力がなければ、どんな優れたプロジェクトも「絵に描いた餅」だ。関連した業界、NPOなどの利害をちゃんと調整して、効果的な政策を実施することが最も重要だ。どれだけ優れた企画でも、それをきちんと実行に移さなければ意味がない。

http://sonicbrew.blog55.fc2.com/blog-entry-108.html


2 ● afurokun
●27ポイント

国家公務員法における能力・実績主義 人 材 材 育成

http://www.soumu.go.jp/main_content/000034083.pdf


3 ● suppadv
●26ポイント

“ビジネス力”で社会に貢献する公務員・法人職員に

http://shingakunet.com/net/sensei/detail/SC002121/0000053369

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