上司の上司に相談することをお勧めします。
会社のことですから、組織体系に沿って対応することが良いと思いますよ。
飲みに行くのをやめるか、はっきり言った方がいいでしょう。俺はその気はありませんからと。
普通、そっち系の人はあまり無理強いはしないと思います。バラされても困るでしょうし。あなたの態度があいまいなので誤解されているかと。
多少のギクシャクは仕方ないです。一定の距離を保って時間を掛ければ解決するかと。
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匿名回答3号 ベストアンサー |
20年前にあなたと同じ経験をした者です。
その人がいつかやめてくれるなんて、絶対にありません。
私の場合はもっとエスカレートしてきました。
わたしの先輩は二人きりになると卑猥なことを言ってみたり、
手を触れてきたり私の反応を見て楽しんでいました。
周りに相談してもまさかあの人に限ってと信じてもらえませんでした。
相手の方が会社内で先に市民権を得ているからです。
そのせいで私の方が騒ぎすぎ、被害妄想に思われ
私自身も私がおかしいのかと疑うようになっていきました。
ほぼノイローゼです。
そうこうしているうちに仕事帰り偶然を装って駅のトイレに
連れ込まれました。レイプです。
せっかく就職した会社ですが辞めた方が無難でしょう。
本当に本当に後で必ず分かります。
逃げた方が勝ちです。
私は女なので、どのような感じなのかわかりませんが、すごく深刻な悩みだとは思います。
上司がどのような権限を持っているかにもよりますが、はっきり無理です!というのが先決ですね。
ですが、断ったことにより会社で頑張っても、ずっと平社員のままにされるとか我慢して生活しなくてはいけませんし、よく考えないといけませんね!!