Aさんは「人力検索はてな」を使って質問をしました

しかし質問を解決できる様に思える回答が1つも得られません 
(質問を読んでさえいない、単語を入れてgoogle検索した結果の貼付けだけ、回答条件を満たしていない、とAさんには思えてしまう回答のみ)

Aさんは
「回答者に質問者の意図を汲み取る姿勢が有るか、無いかなんて誰も判断できない そこも含めて『人力検索はてな』の良さなんだ」
「でも、役に立たない回答を貰っても『人力検索はてな』続ける意味ないしなぁ」
「誰か1人でも良い回答があれば、その人に全ポイントを配分したい でも1人もいない、どうしよう?」等と考えています

あなたなら、Aさんに何と声をかけてあげますか? あなたの意見をAさんに伝えてください
初期設定では2件まで回答を受け付けるよう設定します

回答の条件
  • 1人3回まで
  • 150 ptで終了
  • 登録:
  • 終了:2009/12/20 23:05:03
※ 有料アンケート・ポイント付き質問機能は2023年2月28日に終了しました。

回答50件)

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回答を開く前に rsc2009/12/14 01:10:52ポイント2pt

回答者の回答履歴を見てどんな回答をしてくるか予想してみるのはいかがでしょうか。

うん!? kirin792009/12/14 23:00:48

「あなたなら、Aさんに何と声をかけてあげますか? あなたの意見をAさんに伝えてください」という質問です

「回答を開く前に 回答者の回答履歴を見てどんな回答をしてくるか予想してみるのはいかがでしょうか。」という回答の意図は?「回答履歴を見て、予想し悪い回答者は避けろ、開けるな」と言う意味ですか?

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