これって褒め言葉なのでしょうか?
男性上司と飲み会の席で隣同士になり、下記の事を言われました。
上司「○○さん(私)って昔から人気あるよね?」
私「…え?!
いやいや無いですよ?」
(本当に心当たりがない)
上司「え?そうなの?
○○さんの名前が出ると、僕もそう言いたいんだけど、ほら僕○○さんの上司だから、セクハラになりそうで言えなくてさ~」
と…。
これって、自分がいない場所であれこれ言われてる…てことなんですよね…誹謗中傷も含め…。
言われてみれば、全然認識ない他部署の初めて見る男性社員から話しかけられたり、同じ部署ではあるけど一度も話したことない、仕事でも絡まない別の上司がなぜか私が住んでる所を知ってたり…。
これは肯定的に受けとめていいのでしょうか?
答えていいよと言う方、お付き合い頂けますと幸いです。
こういう質問投稿サイトって、あなたみたいな内容読んでない&日本語理解できないユーザばっかりなのって何でですか?
それでいてなぜズレまくった自信満々な回答出来るのか不思議で仕方ないんだけど。
ストレートに上司の言葉を解釈すると
というような内容を伝えたいのかなーというようにとれます。
非常に回りくどいですけど、まあ褒めてるのではないでしょうか。
でも、実際に社内でどう思われてるかは、職場の雰囲気によると思います。
職場の雰囲気が悪い場合、プラスの方向で話が出た時にも「あの子かわいいよね」みたいなストレートな褒め言葉だけに終わらず、「でも…(遊んでそうとか性格悪そうとか)」と誹謗中傷が続くことはあるでしょうし、雰囲気良ければ「かわいいよね」「いい子だよね」で終わりではないかと。
いずれにしても質問者さんが注目されてるということではあるのかも。
ただ、上司が曲者だったら、そもそもそんな社内で注目されてるというような事実もなくて、単にカマかけるというか粉をかけるというか、質問者さんの反応から何かを探ろうとしてそういう回りくどいコミュニケーションを取っている可能性もありますね。
なんとなくですが、あまり深く考えず「それって私がモテてるってことですかー」みたいな感じで笑い話にするのが一番面倒がない気がします。
あの…検討違いなこと書き連ねてますが、文章読んでます?日本語…わかりますか?
2018/02/02 06:44:54私と会話していたのは直属の上司で、話したことのない上司と言うのは、私の住んでる所を知っている人物ですよ。
ちゃんと書いてありますよね。
あなたみたいな回答者は辟易します。