シンガポールやフィリピンでは、多くの家庭でメイドさんを雇っていますが、日本にはなぜそのような習慣がないのでしょう？ というか、共働きなので、メイドさんを雇いたいのですが、その場合、いわゆる最低賃金を支払わないと法に触れることになるのでしょうか？
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a0003119
満足15pt
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シンガポールやフィリピンでは、所得格差が大きいために使用人を雇いやすい環境にあるといえます。またシンガポールは周辺地域からの移民ないし出稼ぎ労働者が多いことも背景にあると思われます。
日本の場合、使用人給与の相場を考えると、最低賃金を下回るような金額を提示しても、まともな使用人を雇うことはできないと思われます。
家政婦紹介所でも最低賃金を下回る金額を提示されることはまずないでしょう。
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adan
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adan
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- 登録日時
- 2005-10-07 18:08:23
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