mint6626回答ポイント 80ptウォッチ 3

24歳から29歳向けの中途採用のWebサイトを作ろうとしています。


ウリは、

「実力があれば、部長等の役職についてもらい、
 ニッチビジネスの経営について学ぶことができる。」

ということであり、会社としてもそういう人を採用したいと思っており、
さらにきちんとお金をかけて育てたいと思っています。
(場合によっては、スピンアウトしての起業や、そのときの出資なども
考えています)

このターゲットに当てはまる方に、次のことを質問したいです。

質問1.転職を考えたとき、不安な要素(先に知っておきたいこと)は何ですか?

質問2.広い意味で、さらにどういう要素があれば転職したいと思いますか?


■採用を行う会社の基本情報
・従業員20人程度のベンチャー会社
・5年で売上げが数億まであがっている
・完全週休2日制、たいてい19時には退社
・大半が営業職、一部事務職
・平均年齢は29歳
・給料は営業職にしては高いほう
・研修制度は他社に比べて充実している

※ 有料アンケート・ポイント付き質問機能は2023年2月28日に終了しました。
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登録日時
2010-08-25 08:47:11
終了日時
2010-09-01 08:50:03
回答条件
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中途採用57ベンチャー171スピンアウト6ニッチ66起業395webサイト2114転職1135

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