人材を雇用したいと思います。

試用期間用の契約書のフォーマットを探しているのですが、小さな会社なので就業規則なるものがありません。
「就業規則に定めるところによる。」のような文章が入っていない試用契約書のフォーマットを教えて下さい。

回答の条件
  • URL必須
  • 1人2回まで
  • 登録:
  • 終了:2006/11/30 17:54:03
※ 有料アンケート・ポイント付き質問機能は2023年2月28日に終了しました。

回答5件)

id:kappagold No.1

回答回数2710ベストアンサー獲得回数249

ポイント25pt

http://www.apparel-click.co.jp/merumaga/mag7tumori/004keiyakusho...

に記載されているものが、最も簡単な形式だと思います。

「就業規則の定めるところによる」というのは、社員と同等の条件でという事を簡略化して記載したものです。

就業規則が無ければ、社員に準じると記載すれば済みます。

社員と異なることがあれば、その点ははっきりと記載する必要があります。

例えば、

「甲は乙の試用期間における職務、勤務場所、俸給・手当及び年次有給休暇を次のとおり定める。これ以外の労働条件及び服務規律については社員に準ずるものとする。」などです。

id:wagatsuma

なるほど・・・

うーんと、もう会社名と名前だけ入れたらそのまま使えるようなフォーマットが望ましいんですが、そう言うのってないでしょうか・・・?

2006/11/30 16:23:46
id:sadajo No.2

回答回数4919ベストアンサー獲得回数49

ポイント9pt

http://www.mfs.co.jp/dl/format/

無料ビジネス・フォーマット

id:wagatsuma

試用契約書はありませんね。

2006/11/30 17:42:41
id:coetan No.3

回答回数114ベストアンサー獲得回数5

ポイント22pt

http://www.shishidosyaroshi.com/11.doc

のタイトルを「試用契約書」として

http://www.templatebank.com/gold/form/preview/ofb027.gif

のように「下記の条件で契約します」と入れたらどうでしょう。

id:wagatsuma

ごめんなさい、目的をきちんと伝えていませんでしたね。

ようするに、「試用期間中である事」が証明できる簡単なものでいいんです。

これほどまで書き込む項目はなくていいんです。

2006/11/30 17:45:11
id:toku4sr4agent No.4

回答回数349ベストアンサー獲得回数28

ポイント22pt

「就業規則云々と書いていない」という条件を満たすことはできませんでしたが、

以下のアドレスから様式がダウンロードできます。


ワード・一太郎・エクセルの3種類があります。

http://www2.mhlw.go.jp/info/download/youshiki.htm

ダウンロード前にどんなものかを確認したい場合は、

例えば一般用なら

http://www2.mhlw.go.jp/info/download/19990226/01.htm

のような感じになります。

(一度ダウンロードして使ったことがありますが、

ワードよりエクセルのほうが編集しやすいです。)


上記でダウンロードしたもののうち

「就業規則第何条」と書いてある部分など不必要なところを削除してお使いになってみてはいかがでしょうか?


ただ、上記の様式は若干古いような気がしないでもないので

www.hellowork-niigata.go.jp/image/4_12.doc

のほうがよいかもしれません。


なお、詳しいことは、ハローワークに行けば教えてもらえます。

「労働条件通知書」のモデルをくださいと言えばわかるかもしれません。

上記の様式には、「試用期間」の部分が抜けているようですので、

その分を書き加えれば使えると思います。


念のための連絡先(地元しかわからなくて恐縮ですが)

仙台労働基準監督署:022-299-9071(最寄り駅JR榴ヶ岡駅)

仙台公共職業安定所:022-299-8811(駅の東口MTビル内)

id:wagatsuma

すみません・・・

労働条件はどうでもよくって、試用期間に関する内容だけでいいんです。

ありがとうございました。

2006/11/30 17:48:28
id:shimazuyosi30 No.5

回答回数1608ベストアンサー獲得回数22

ポイント22pt

http://tingin.jp/3-koyouyaiyakusyo.htm

雇用契約書(正規従業員用)

雇用契約書 (パートタイマー用)

雇用契約書(短期テスト雇用向け)

 

id:wagatsuma

うーん、質問の仕方が悪かったんでしょうね。

雇用契約書はどうでもいいんです。

試用期間についてのみ必要なんですよ・・・

2006/11/30 17:50:14

コメントはまだありません

この質問への反応(ブックマークコメント)

「あの人に答えてほしい」「この質問はあの人が答えられそう」というときに、回答リクエストを送ってみてましょう。

これ以上回答リクエストを送信することはできません。制限について

回答リクエストを送信したユーザーはいません