結局、退職したのでしょうか? それとも、一定期間の停職なのでしょうか?
No.2
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事実関係は#1の通りですが、少し補足。
「辞職届を出す」→仮にそのまま認めると、依願退職になり、退職金も出る。退職してしまうと、処分はできない。よって、辞職届けを受理しないで、その間に処分を検討。
「処分の結論：停職処分」→依願退職を受け入れるので、退職金もでる。
「処分の検討対象で、今回は実施しなかった：懲戒免職」→退職金はでない。
これは、別に今回の事件だけでなく、民間会社を含め、不祥事にはよくあるパターンです。
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1876回 | 1646回 | 7回 | 2010-12-22 23:26:43 |
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あ・・。ほんとだ。
ありがとうございました。