関西圏で、外国人の介護ヘルパーが勤務できる施設はございますか？

国籍に関係なく、ヘルパーの資格を取得する必要があります。

資格取得した場合は人が足りているのでない限りは日本人と同じように就職できます。

就労ビザは看護ヘルパー職に就いているのなら就労している限りは年数問わず普通に出てきます。

ただ、日本人でないと嫌だとか、そういった理由で（表向きは違う理由）断られることがあるかもしれません。

http://careworker.seesaa.net/article/2352149.html

日本の介護システムの特徴を2つ説明します。

まず、第1に、日本の介護施設の大半は、日本の介護保険制度に準拠して運営されています。つまり、サービス内容も、価格も、日本の公的福祉制度である介護保険制度によって定められていて、サービスを受ける人が1割、介護保険制度が9割の費用を負担します。介護保険制度の施設では、施設によって独自のサービス内容や、独自の価格はありません。

第2に、介護施設では「ホームヘルパー2級」以上の取得を条件に採用しているという事です。ホームヘルパーは国家資格ではありませんし、法的に必須とされているものではありませんが、実質的には採用基準となっているようです。ホームヘルパー2級の取得には試験はありません。「厚生労働省指定の養成機関で130時間の講習を修了すれば取得できる公的資格。講座におよそ50時間の現場実習が義務づけられているが、取得にあたって試験はない。講座受講の年令制限もないので取りやすい。」とされています。

http://allabout.co.jp/gm/gc/295418/

「ホームヘルパー2級」を取得されていて、日本で働ける有効なビザか永住権をお持ちでしたら、国籍によって採用を差別する事は良くないと思います。ただ、介護する人と介護される人の相性が最も大切な仕事である事も事実です。

大阪市でしたら、下記に問い合わせてみてください。「ホームヘルパー2級」の取得相談にも乗ってもらえます。

市民局　雇用・勤労施策担当（06－6208－7359）

大阪市以外でしたら、住んでおられる市町村の役所に相談してください。