今って何してますか？とか、今ミーティングになってるけどなんのミーティングしてるんですか？自分には招集がきてない...等、逐一聞いてくる同僚(同性)がいるのですが、どういう心理で聞いているのでしょうか。
年上なので失礼にならないようにその都度答えてるのですが、気も使うし疲れます。無視して構わないでしょうか。またどういう心理で聞いているのでしょうか。
No.1
その人は、自分が頭の中で疑問に思ったことを、自分で考えるという過程を飛ばして、他人に聞けば必ず答えが返ってくるという心理だと思います。
本人に自分がおかしいという認識が全くないので、こういう人は直りません。
直すのが無理なら、可能な限り最小限で答えてあげるしかないでしょう。
No.1
ここでベストアンサー
その人は、自分が頭の中で疑問に思ったことを、自分で考えるという過程を飛ばして、他人に聞けば必ず答えが返ってくるという心理だと思います。
本人に自分がおかしいという認識が全くないので、こういう人は直りません。
直すのが無理なら、可能な限り最小限で答えてあげるしかないでしょう。
回答ありがとうございます。
「他人に聞けば必ず答えが返ってくる」→言語化されるととてもしっくりきます。本当にそんな感じがします。さすがに自分で考えなさすぎでは？ってレベルで電話だのチャットだのをしてくるので疲れます。答えないと突き放すようで罪悪感もあるので逐一対応してしまい、対応するから「こいつは対応してくれる」と思われてるのかなと思いました。
最小限で対応してみようと思います。ありがとうございました。
No.2
よくあるのが「何かしていないと落ち着かない」心理です。
何もしないでいることに耐えられない、強迫観念のような心理です。
その人の弱さを理解し、自分の弱さをも理解し、上手にいなしましょう。
回答ありがとうございます。
何もしないでいることに耐えられない→そんな感じが確かにあります。今何してますか？としょっちゅう聞いてくるのもそのような感情がおおもとにあると思うと納得ができます。対応した後、疲れたなんでこんな事をしてるんだろうと思うのですが、疲れると分かっていて振り切れない自分の弱さも理解するべきだなと思いました。
ありがとうございました。
No.3
「今ミーティングになってるけどなんのミーティングしてるんですか？自分には招集がきてない」職場でハブられてる意識があるように思える。
そもそも「何のミーティングをしているか」が同部署内で共有されていないなら組織の情報共有に問題があると思えるけど。
回答ありがとうございます。
職場でハブられてるという意識を持ってると思いながら接すれば、その人の気持ちも理解できるような気がします。
ありがとうございました。
No.4
私は医者ではないので断定的なことは言えないのですが、受動型アスペルガーという障害は精神的な自立が難しく、他者と依存的な関係になりがちだと聞いたことがあります。
もしそうなら脳の障害なので医者でもない人にはどうにもすることができません。
相手との間に「これ以上は親切にしない」と境界線を引いて、できるだけ相手と距離を保つことが必要かもしれませんね。
回答ありがとうございます。
しばらく受動アスペルガーのことなどを調べました。他者と依存的な関係...というのがかなりその同僚にしっくりくるなという感じでした。他人を支配しようとするというか、自分と他人を同じように行動させ安心したがっているというか、そんな感じがします。「一緒だよね、同じだよね？」と確認する感じが。
最近は求められても対応ができないのですが、自然と「この人は言ってもやってくれない」と分かったのか、絡まれることがなくなりました。引き続き、適切な距離で関わろうと思います。ありがとうございました。
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回答ありがとうございます。
「他人に聞けば必ず答えが返ってくる」→言語化されるととてもしっくりきます。本当にそんな感じがします。さすがに自分で考えなさすぎでは？ってレベルで電話だのチャットだのをしてくるので疲れます。答えないと突き放すようで罪悪感もあるので逐一対応してしまい、対応するから「こいつは対応してくれる」と思われてるのかなと思いました。
最小限で対応してみようと思います。ありがとうございました。