仕事が出来ず、困っております。
具体的に何が出来ないのかと、いいますと、
以下の7つの項目です。
1.作業に抜けがおおい。
2.理解力がなく、打ち合わせについていけない。
また、資料が理解しきれない。
また、問題を正確に認識、理解し、最短の手段で解決することが出来ない。
3.いわれたことがいわれたとおりに出来ない。
4.報連相をしても、意味がわからないといわれる。
5.仕事の流れが飲み込めない。仕事が遅い。
6.緊急時に適切な判断が出来ない。
7.書いて送ったメールが意味がわからないといわれる。
それぞれ、対策は自分でも考え、いろいろと
手はうってるつもりなのですが、
なかなか効果が見えません。。。。
結局のところ、人の話を理解する能力と、
物事を考える力がないのかなと、思っています。
皆さんは、どのようにして、仕事をされているのでしょうか。
私のやっている対策以外に、こういう風に考えたらいいよというものや、
こうやったらいいよとかありましたら、ご教授願いたいと思います。
読んだだけでも吸収してるので、肝心な時に出てくると思います。
nigitamaさん、otayoriさん、ありがとうございます。
ご指摘の通り、全て一度には、やらない方向で考えております。
一度、一通りご意見をいただいた後で、優先順位や、予想される効果などを考慮させていただいた後に、実行させていただこうと考えております。
皆さんにご意見をいただいております手前、こういう言い方は失礼に当たるのかもしれませんが、これだけ百花繚乱いろんな意見が出揃ってしまうと、相反してしまうものや、自分には向かない考え方等あると思いますので。
考えがまとまりましたら、改めて、ご報告させていただきたいと思います。
のもコツじゃないですか?言われたとおりになんでも「はいやります」だとパンクします。
ここでのアドバイスの中から、自分にあったものを良く考えて採用し効果があるのかどうかをよく吟味するのも大事だと思います。