｢雇用(人を雇うこと)そのものではないが､
雇用に影響をあたえるさまざまなことがら｣です｡

大きく社会一般で見れば､｢景気｣ですね｡
景気がよいと､多くの会社は人をやとって増産したり､
販売を増やしたりします｡つまり､｢雇用環境がよい｣です｡

一つの会社単位でみても､その会社が景気がよければ､
雇用環境がよくなります｡

もちろん､それだけではありません｡
少子化で人が少なくなれば､雇おうとおもっても
就職しようという人が少なくなります｡
高学歴をもとめる人(大学や大学院に入る人)が
ふえれば､若くして就職しようという人が少なくなります｡

そのように､雇うがわ､雇われる側の環境があります｡