いじめの原因とその解決方法、なんですか？

あんまり難しいことは言いません。

• いじめが起きる原因について

いじめっ子はね、昔いじめられていたんだよね。で、誤った学習をしてしまったんだよ。『いじめ＝強い人』というね。だから、いじめというのは、『減るもの』だけど『決して消えないもの』なんだ。いじめることが、すなわち強いものだ、と思い込んでしまった以上、いじめは消えず、最低でも減ることしかできないのです。

• いじめの解決方法

いじめ、といっても、種類というのがあるよね。物理的ないじめ、精神的ないじめ、陰口･･･。物理的ないじめというのは、要は暴力だ。

• 物理的ないじめは、まず大勢の被害者が出る。そうしたら、暴力によるいじめの『被害者の会』が生まれる。そうしたら、一人で暴力を振るうことしかできないいじめっ子よりも、その暴力に耐えた大勢の被害者のほうが、圧倒的に文句が正しい。物理的いじめは、同じ被害者同士で加害者に抗議し、第三者を交えて和解することだね。



• 精神的ないじめ･･･。もっとも残酷ないじめですね。例として、アニメや漫画を見ると、ベタですが『机にひどい言葉を書く』がありますね。あんまりいいたくないですが、これはまだ軽いほうです。精神的ないじめは結果的に『拷問』につながります。頭の頂点に水がたれると、いやな思いをしますよね？実は昔、この水によっていやな思いをすることを利用した拷問があったのです。脳天に水滴が落ちていくことにより、精神的につらくなってしまう拷問です。精神的ないじめはすなわち拷問といっても過言ではありません。この世の中だ最も残酷で卑劣ないじめです。しかも、このいじめは大概、対象者が一名のみです。一人をターゲットにし、いじめていく･･･。そのため、大勢の被害者が出るのは、物理的よりも低いです。しかし、物理的よりも、証拠が残ります。先ほど言った『机にひどいことを書く』には、机自体がいじめの証拠となりうるのです。つまり、精神的ないじめは、もっとも残酷であり、最も証拠の残りやすいいじめなのです。重要なので、いじめられていない人が、その証拠にみんなを気付かせること。それが、精神的ないじめを減らす最初の段階だと思います。



• 陰口･･･、といっても結構種類があるのです。順を追って説明していきます。
• 標的の見えないところで言う『陰口』

ターゲットの見えないところで、悪口を言うパターンです。これは、近くに聞いている人がいない限り、証拠の残らない陰口です。しかし、これは『行う人』が限られるものです。つまり公がいる場で、堂々とグループでこそこそ陰口を言う者が限られるため、証拠がなくともすぐに疑われるものです。

1. 標的に聞こえるように言う『陰口』

すれ違い際にターゲットに聞こえるように言うパターンです。これは、精神的ないじめにも分類されます。あまりにも短い時間で悪口を、しかも耳元で言われるので、言われた本人は外に出ることさえままらなくなってしまうこともあります。しかし、この陰口も『行う人が限られている』ので、疑わしき人が真っ先に容疑者になります。

1. インターネットによる中傷書き込み

陰口の中でもっとも最悪なものです。インターネットの中でなら、自分の性格を自由自在に操れます。なのでいじめられている本人も気付かないという最悪なものです。しかも、誰が犯人だか分からないのがこの陰口のメリットとなってしまうのです。つまり、学校ではおとなしい子が、インターネットで陰口を言っている･･･ということだって考えられるのです。しかし、これも犯人がばれます。書き込まれたときによる電波（？）によって、書き込んだ場所が分かるのです。これによって、本当に逮捕者が出ます。


陰口は対処法がありませんが、必ず捕まってしまいます。絶対に信用できる友達に相談することも大切です。

• いじめを減らすには？
  • いじめっ子は、昔いじめられていたと、最初に言いましたね。そこから、イコール強いものになってしまい、独りぼっちになってしまいました。つまり、いじめっ子のいじめは苦し紛れです。いじめられてから、和解して、今度はこっちから友達になるように話しかけてみるのがいいです。まずはそこから、そこからいじめは減っていきます。
  
  
  

ここでいった『分類』は自分の見解によるものです。一部、分かりづらい場所や、おかしな場所がある場合は、教えてください。

いじめはいじめる方の自分を守るための一手だと思うんです。
いじめる集団の中で仲間外れにされたくないのでいじめたり、
強く見せようと思っていじめたり。
また、その人を思う故というのもあるみたいです。

いじめを解決するには
時間の経過や、いじめる側が分かってもらうのを待つ
か、いじめられる方が変わるというのが
（例えばいじめられる原因を解消したり、いじめる人に立ち向かったり）
いじめを解決する方法なんだと思います。

こういう回答を望んでいない場合はコメントで教えて下さい。

　小学校から学校卒業、そして、社会人になっても「お局様とその仲良し」から、ターゲットにされて疲労困憊した自分の個人的な経験からのお話になります。
　
　自分の場合、理由は三つ。
　１）自分がの趣味、指向、思考、興味があることが、その時自分が所属していたクラスや職場のメインストリームではなかった。
　２）人間関係で波風を立てないように、言いたかったりやりたい事を我慢して周囲におもねるという行為がどうしても出来なかった。
　３）孤立しても、別に困らなかった（チーム作業や仕事などに影響が出るのは辛かったが）ため、メインストリームに入る気持ちがなかった
　
　ここやblogなどで何度も書いていますが、あるグループに所属している人間全員が１００％満足できる状態というのはまず無いと個人的に思います。
　個人個人、違いがあるから、人は何かを作ったりできるのではと思うのです。
　みんな同じで、１００％満足しているなら、今の現状を維持し、変化を求める気持ちすら無いでしょう。
　
　でも、「違い」があると、気になり、それが気にくわないものであれば、「あっちいって！　消えて！　居なくなって！」という気持ちが働いてしまうのは人が持って生まれた一面です。
　それもイジメに繋がってしまうのでしょうね。
　
　人が多様性を持ち、自分が気にくわない存在は否定したいという気持ちにあらがう事ができない性（さが）が、争いを生み出すだろうと個人的に思います。
　でもそれを自分は否定しません。
　物事はコインのごとく、裏表を持ちます。
　競争は、よりよい何かを生み出すモチベーションにもなりますし、ドロップアウトを生み出しもするでしょう。競争という事自体が、そういう状況を産み出してしまうのです。
　
　自分が子供の頃は、「別にいい、一人でもいい。好きなことをして、好きに生きる」と思っていました。
　しかし、社会人になり、仕事をする上で協調性というのが非常に大切になってくると、そうも言っていられません。上司や同僚とうまくやっていかなくては、仕事が進まないのです。
　給与をもらい、生活していくためには、我慢しなくてはならないことが沢山あると分かるようになると、自分の気持ちを押し込めざるをえなくなりました。
　そして、表面的には、グループで波風を立てぬよう、「仮面」を被って生き、家に戻って、ぐったりとする、そういう日が続いたという感じです。
　
　職場で「お局様」と戦う事も出来たでしょう。でも、それで職場の人間関係がよりトゲトゲしいものになり、多くの人がそれに巻き込まれるよりかは、自分がなんとか表面上でも繕って、仕事がスムーズに進むほうが会社としては利益になると考えたのです。
　
　そして自分自身、戦いたくありませんでした。いじめられる側、悲しむ側の辛さを知っていますから、誰かと戦って、踏みつけて、自分が上へと上がって行きたいとは思いたく無かったのです。今でも、同じです。
　
　ある人はそれを「弱さ、根性無し」と言うかも知れません。でも、自分はその道を選びました。
-------------------------------------------------
　そうですね。イジメや争いが無くなるということはないでしょう。
　個人レベルでも、より大きなスケールであっても。
　競争や進化等続ける限り。
　
　とはいえ、なるべく波風立てぬよう、皆で考えることは出来るかも知れません。
　グループの中で、そういう考えを持つ人が増えたのなら、話し合い、妥協点を見つけるよう努力することもできるでしょう。
　この世から全く無くすことはできなくても、極力抑えることは出来るかも知れない、というのが自分の回答です。