官公庁等の公の機関・学校関連や天下り先等と仕事をしたいと考えているのですが、
そもそもそのような機関が募集する仕事というのは、
どうやって見つければよいのでしょうか。
(プロジェクトや委員の募集等も含め)
そして、それらの仕事を取るには、やはりコネや事前の根回しが重要なのでしょうか。
重要だとしたら、どのような仕事で重要なのでしょうか。
また、コネや根回しはどういうことが効果的なのでしょうか。
質問が多岐にわたっていますが、何卒よろしくお願いします。
尚、弊社は主に経営を取り扱ったコンサルティング会社です。
いろいろな回答が出ているようですが、
官公庁であれば通常は入札でしょう。
指名業者に登録して、実績を積めば参加資格が得られます。
まずは業者登録することが先決です。
天下り企業も基本的には役所仕事を引き継いでおりますので、
同じような仕組みでやっているところが多いですね。
ただし、基本的には利権を抱えているので、実際の仕事は丸投げで、
それほど仕事の量は多くないですよ。
どちらにしても、御社が経営コンサルということなので、
しっかりとした市場分析を行い、ターゲットをしっかりと定めてから
アタックするべきでしょうね。
それが御社の命綱でしょうから、得意分野でしょう。
あと、天下り機関の定義は難しいですが、
基本的にはこのようなところでしょうかね。
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%A4%96%E9%83%AD%E5%9B%A3%E4%BD%9...
このようなところの業者選定は昔はコネもありましたが、
最近は世の中が厳しいので、普通に役所の入札業務とおんなじですよ。
参加資格は普通に電話をかければ教えてくれますよ。
仕事の募集は案外ホームページで募集していたりします。
探してみてください。
そういった性質のお仕事ですと、矢張り「人づてにこういうことで困ってらっしゃるとお聞きしたんですが…」というパターンが最も多いように思われます。
学校関連でしたら教員や直近の卒業生、事務員などからの紹介
官公庁でしたら、担当職員の友人に「こういう問題ならあの人だな」と思い出してもらうようになるのが一番ではないでしょうか。