これは別に貴女だけではなく､大体女性はかなりﾓﾗﾊﾗをされても我慢して仕事を続けたりしてしまいます｡
明日から会社は行かずに､弁護士を頼んでﾓﾗﾊﾗで損害賠償請求しましょう｡
心裡科で診断書をとれるならば､それが専門家による証明となるので裁判でも有利に成ります｡
ﾏｽｺﾐ各社にも通報しておきましょう｡
たくさんお金が取れるでしょう｡
http://www.houterasu.or.jp/
社会常識のない会社はそのようにして対応しなくてはいけません｡
速やかに実行しましょう｡

体調不良を理由に休職するか､一足飛びで退職すればいい｡

体調不良に対していろいろ言われたら適当に精神科にかかり診断書をもらって見せればいい｡

退職そのものは個人の権利なのでなにも気にする必要もないし､家に来たらﾊｯｷﾘと迷惑といい､それでも引き下がらないなら警察を呼べばいいよ｡

それでも引き下がらないなら､それこそ警察に状況を見ていただき注意を与えてもらえばいい｡

引っ越し先を見つけて､契約をして､会社を辞める｡
あとは､携帯番号変える｡
大家さんや不動産屋には事情を話しておく｡
あとは労基に座り込む｡
あ､相当やばいんだと伝わる｡

迷惑がとか言えるﾚﾍﾞﾙであればやめたほうがいいが､
恐怖で､家までくるとなると､不法侵入や､犯罪に繋がる｡
身の危険を感じたなら
労基が本気で動くまで､座り込みでも閉店しても
動かない｡
所詮時間がきたら帰る人達だからね｡
とにかく会社はそこだけじゃないっすよ｡

あ､あと､文章からすると相当疲れているのか
精神的に不安定ですね｡
ぶっちぇけ言いますと｡
逃げちゃってもいいっすよ｡
とにかくその場から逃げるのも一つだと思います｡

常識が通用しない人たちだろうから､
ちゃんと話してとか無理｡
その場から消えるのが一番
だから､引っ越ししましょう｡

私も不器用でｸｿ真面目でした｡人生の先輩である女性について行き､ﾌﾞﾗｯｸな働き方をしました｡でも､私自身がその仕事を好きでしたからﾌﾞﾗｯｸかどうかなんて関係ありませんでした｡貴女はその仕事が好きじゃないのではないですか？人様を人格否定するなんてｸｽﾞです｡人間には通過儀式があって､依存し､依存される時期は必要です｡それで､お互いを高め合う時期もあるからです｡ですが､片方がもう片方が追いつけなくなるくらいに早く､高く成長してしまったら､置いて行かれそうな側は､全力で足を引っ張ってきます｡ﾓﾗﾙﾊﾗｽﾒﾝﾄ(精神的な暴力)で｡精神的な暴力を振るってくる､その友達を成長させるためにはその友達を捨ててあげることです｡｢別れも愛のひとつ｣です｡加藤諦三の｢偽りの愛 真実の愛｣を読んでください｡私は貴女を愛しています｡そして高円寺ららぁとして､ﾌﾞﾛｸﾞも書いているので読みに来てください｡

先週水曜日に医者の診断書をもって､会社にいき､暫く休みますと､書面で置いてきました｡専務は､会社には毎日､1時間ばかりは遅れてくるので､あうこともなく､一安心していました｡が､先週日曜日に社長と専務が自宅まできました｡私は､とても会う気にならず､主人に対応してもらいました｡主人の
はなしでは､専門的な人を扱ったことがなく､わるかった｡仕事は､分担しているのでゆっくり休んで､でて来れるようになったら､出てきてほしい｡と社長がおっしゃっていたとのこと｡専務からは(精神論をいっていた方ですが)手紙を頂きました｡まだ､あける勇気はありません｡
ここのｻｲﾄで､皆さんの暖かい言葉で救われています｡本当にありがとうございました｡医者にもいわれましたが､傷病手当があるそうなので､申請をしようかと考えていれるところです｡皆さんにお聞きしてよかったです｡ありがとうございました｡